Wprowadzenie
„Jak ja nie chcę iść do pracy” to zwykła myśl dorosłego, który wstając rano i ledwo zdając sobie sprawę z tego, co się w ogóle dzieje, niechętnie zaczyna gromadzić się w jakimś wątpliwym miejscu. Dlaczego do tego doszliśmy, dlaczego musimy pracować i jak pracować dla przyjemności? Skopmy ignorancję w twarz!
Jak narodziła się myśl „nie chcę pracować”
Oceńmy aktualny stan rzeczy. Życie w ludziach zaczyna się teraz w piątek wieczorem, a kończy w poniedziałek rano, ponieważ tak bardzo kochamy weekend i razem nienawidzimy codzienności.
Od dziecka jesteśmy przygotowani do pracy. Przedszkole, szkoła i uniwersytet to etap przygotowawczy do tej wspaniałej akcji. W efekcie niechętnie przechodzimy przez wszystkie ciernie treningu, aby uzyskać specjalizację, która zwykle nas wcale nie interesuje.
Potem cyrk trwa dalej, bo idziemy do jakiejś pracy, gdzie jesteśmy smutni, ponurzy i chcemy wrócić do domu. Ta gra w przerażającego człowieka odbywa się średnio 40 godzin tygodniowo.
W pracy, której nie lubimy, nikt nie myśli o podjęciu wszelkich starań, często po prostu służymy numerowi, starając się nic nie robić i zdobyć trochę pieniędzy na przetrwanie. Okazuje się, że około jednej czwartej swojego życia osoba pracująca zajmuje się śmieciami.
Film promocyjny:
Musimy ciężko pracować
System, który zmusza człowieka do orania, prowadzi nas do myśli „Nie chcę iść do pracy”. Nie możesz żyć bez pieniędzy, a najczęstszym sposobem ich zdobycia jest praca. Jesteśmy osaczeni i nie mamy wyboru, więc po prostu idziemy do pracy bez zbędnego wahania, pytań i szukania opcji.
W głębi duszy człowiek zawsze pozostaje dzieckiem i żadne dziecko nie będzie chciało robić tego, do czego zostało zmuszone (nawet jeśli mu się to podoba). Wolność jest dla nas ważna, co oznacza, że jakiekolwiek jej ograniczenie w naturalny sposób wywoła wiele pytań i oburzenia.
Zdolność przystosowania się ze szkodą
Ale jak udaje nam się przetrwać w takim systemie z dnia na dzień? Chodzi o adaptację, nie zawsze działa to jako plus. Od urodzenia osoba jest narzucana czynnościom, których nie lubi: musisz chodzić do przedszkola, pomagać rodzicom na wsi lub utrzymywać porządek w pokoju. A w naszym środowisku jest wielu obywateli, którzy również nie lubią swojej pracy. Z biegiem czasu wszystko to prowadzi do genialnego wniosku: „Robienie tego, co mi się nie podoba, jest w porządku”.
Po tym podsumowaniu niekochana praca przestaje tak bardzo męczyć osobę, że zdaje sobie sprawę, że jest to powszechna sytuacja, którą wystarczy zaakceptować.
Czym jest praca i jak do niej doszło
Aby ujawnić palące pytanie „jak pracować dla przyjemności?” trzeba się nauczyć trochę teorii.
Słowniki objaśniające często interpretują pojęcie „pracy” jako „źródła korzyści materialnych” lub „wykonywania czynności w celu uzyskania korzyści”, są to jednak definicje prymitywne, które bardzo warunkowo oddają istotę tego wydarzenia.
Jak doszło do pracy
Wróćmy do czasów naszych przodków, kiedy nikt nie myślał o budowaniu ciasnych miast z drapaczami chmur i metrem. Jak ludzie współdziałali ze sobą w tamtym czasie? Vasya miał kosę, a Petya miał własną farmę. W tym samym czasie Vasya potrzebował czegoś do jedzenia, a farma Petyi była okresowo zarastana chwastami.
Kiedyś Vasya i Petya spotkali się i zdali sobie sprawę, że mogą wykonać dla siebie trochę pracy. Tak więc Vasya zaczął regulować roślinność na farmie Petyi, a Petya płacił głodnemu Vasyi prezentami z gospodarstwa.
Dlaczego warto pracować
Wszyscy musimy coś zjeść, na czymś spać i w czymś żyć, ale nie każdy z nas może jednocześnie produkować żywność, budować domy i ścielić łóżka. Nie zawsze umiejętności człowieka pokrywają jego potrzeby, nie da się być ekspertem we wszystkim.
Następnie, aby zaspokoić swoje potrzeby, przyciąga innych ludzi: mistrz buduje łóżko, rolnik produkuje żywność, a dom buduje na ogół cała ekipa. Okazuje się, że praca innych ludzi daje nam możliwość bycia kompletnymi.
Pojawienie się pracy z ludźmi nie było przypadkowe, dla nas jest to teraz główna droga do znalezienia jedności, bo tak długo, jak będziemy potrzebować siebie nawzajem, będziemy mieszkać w pobliżu i wymieniać swoją pracę na pracę bliźniego.
W ten sposób każdy z nas inwestuje w poprawę standardu życia innych ludzi. Pozwala również osobie zwrócić większą uwagę na jeden rodzaj aktywności, co oznacza, że może lepiej i szybciej wykonywać swoją pracę dla innych.
Stwierdzamy: obecność pracy w życiu człowieka ma pozytywny wpływ na przetrwanie i dobrobyt naszego gatunku. Całkiem nieźle jak na zajęcia, które tak przeklęliśmy dwie minuty temu.
Jak pracować z przyjemnością
Kto nie chce się uczyć, jak pracować dla przyjemności? Pytanie jest retoryczne, ponieważ jest to dla nas poważny ból głowy, a więc czas machać piórem.
Prawidłowo traktuj pieniądze
W czasach Petyi i Vasyi osady były małe, ludzie dobrze znali swoje możliwości, więc praca jednej osoby była bezpośrednio wymieniana na pracę innej. Ale wkrótce wiele się zmieniło: miasta stały się duże, zestaw umiejętności, które człowiek mógł posiadać, rozszerzył się, wraz z tym zwiększył się różnorodność i liczba ludzkich potrzeb.
Teraz harmonia jest trochę zachwiana, jeden towarzysz mógł się przydać drugiemu, a drugi na przykład nie miał umiejętności, których potrzebowałby pierwszy.
W ten sposób wymyślono pieniądz - ogniwo pośrednie między wymianą ludzkiej pracy. W rezultacie drugi mógł oddać pierwszemu pieniądze za swoją pracę, aby pierwszy mógł znaleźć potrzebną mu osobę i wymienić otrzymane pieniądze na swoją pracę.
Stąd dochodzimy do wniosku, że pieniądz został stworzony dla równowagi, ponieważ praca określonej osoby jest specyficzna i może nie być przydatna dla wszystkich, ale pieniądze są zasobem uniwersalnym, które przyda się każdemu.
Ważna jest tylko praca
Życie zmusza nas do zarabiania pieniędzy, ale paradoksalnie warto pracować nie tylko i nie tyle dla nich.
Czy milion dolarów ma znaczenie, jeśli zbudują dom, który zawali się następnego dnia w zamian za to? Każdy pieniądz jest wart tyle, ile wytworzona dla niego praca. Istotą pracy jest wymiana pracy, a znaczenie pieniądza polega tylko na uproszczeniu tego obiegu.
Jak człowiek się oszukuje
Teraz często próbujemy nagiąć prawo równowagi, które w końcu się nagina, a my nawet tego nie zauważamy. Na przykład wiele osób ma nadzieję, że zarobią dużo pieniędzy w pracy, wykonując jednocześnie minimum ruchów ciała w miejscu pracy.
Załóżmy, że ktoś osiągnął swój cel, znalazł wspaniałą pracę: dużo płacą, ale możesz pracować przeciętnie. Jest taki szczęśliwy, ponieważ duże pieniądze oznaczają duże możliwości. Ale potem okazuje się, że wokół są ci sami sprytni faceci: pracują dla śmietniska i pragną góry pieniędzy. W rezultacie wymienia duże pieniądze na ich tandetną pracę, otrzymuje skąpe usługi lub towary i nadal postrzega siebie jako króla świata. Obecnie często możemy zaobserwować taki absurd.
Ważna jest praca, jeśli jest straszna, wszystko traci sens. Stąd wynika, że musisz dobrze pracować, niezależnie od ilości otrzymywanych nagród materialnych - to jedyny sposób, aby mieć nadzieję, że któregoś dnia w zamian zadziałają dobrze.
Twoja praca ma znaczenie
Myśl „nie chcę iść do pracy” często pojawia się, ponieważ ktoś nie chce tracić czasu. Dzieje się tak, gdy przestaje dostrzegać znaczenie w swojej pracy.
„Popyt tworzy podaż” to kluczowe zdanie, które szybko się wyjaśnia. Każda praca istnieje tylko dlatego, że jest potrzebna. Jeśli jesteś kasjerem, to ludzie nie kupią jedzenia bez ciebie, jeśli jest budowniczym, to bez ciebie nie będą mieli dachu nad głową i tak dalej. Dopóki nie zrozumiemy sensu własnej pracy, nie będziemy w stanie podejść do niej odpowiedzialnie i wykonać ją na odpowiednim poziomie.
Nie musisz się wstydzić żadnego rzemiosła, bez względu na to, kto lub co myśli, Twoja praca ma znaczenie - tylko ona ma znaczenie.
Zrozum istotę systemu
Teraz większość z nas ma obowiązek spędzić określoną ilość czasu w określonym miejscu, wykonując przydzielone zadania. Okoliczności te nie są ani złe, ani dobre, po prostu istnieją, ao reszcie decydujemy sami.
Możesz dalej bawić się dzieckiem, którego wolności są ograniczone, toczyć nieustanną wojnę ze swoimi obowiązkami, nienawidzić pracy, robić zamieszanie i nie starać się widzieć więcej.
I możesz inaczej spojrzeć na okoliczności. Taki system pozwala człowiekowi nie być samolubnym i myśleć o kimś innym. Popycha ludzi do ruchu, którego potrzebują do życia.
Pomysł „Musisz pracować” ma sens, aby dostrzec głębiej, w kontekście „Jesteśmy bardzo zainteresowani Tobą”. Dlatego obecny system nie pozwala człowiekowi dojść do jednego z najbardziej utopijnych wniosków o sobie, zwanego „nikomu nie jestem potrzebny”.
Jak wybieramy spojrzenie na ustalony porządek i co nam on daje? - o tym warto pomyśleć.
Bądź na miejscu
Jeśli jakaś praca jest dla nas tak bolesna, dlaczego nadal ją wykonujemy dzień po dniu?
Rodzaj aktywności powinien odpowiadać osobie, wtedy zrozumie, jak pracować dla przyjemności i nauczy się działać silnie, ale często lgniemy nawet do zupełnie niekochanego zawodu, ponieważ zapominamy, że praca, jak się okazuje, może być wybrana.
Są opcje i zawsze jest ich mnóstwo. Nie jest to kwestia umiejętności, ale poglądów, z którymi człowiek może patrzeć na świat. Nie musisz przywiązywać się do tego, co Ci się nie podoba - to bilet w jedną stronę, musisz szanować siebie i swoje wysiłki.
Różnorodność potrzeb tworzy niezliczoną ilość miejsc pracy, a wierzenie, że żadna z nich nie może przynieść radości, jest niezwykle naiwną. Musisz szukać, uporządkować opcje, spróbować, zdobyć informacje. A jeśli żaden z istniejących wakatów nie jest odpowiedni, możesz stworzyć własną firmę, znaleźć klientów i pracować dla nich z przyjemnością.
Rób z miłością
Wybierając pracę według własnych upodobań, z miłością spędzamy 8 godzin dziennie. Miłość jest gwarantem jakości włożonych wysiłków, a tym samym korzyści dla ludzi. Musisz kochać zarówno swoją pracę, jak i mistrzów, dla których to się dzieje, inaczej nie będziesz w stanie zrobić dla nich czegoś wartościowego.
Osiąga to maksymalną produktywność ludzi w miejscu pracy, a im ciężej pracujesz, tym większe prawdopodobieństwo powrotu. Dlatego praca z miłością jest godnym podejściem i prowadzi do otrzymywania przyjemnych informacji o sobie.
Stwórz atmosferę
Cokolwiek człowiek robi, jeśli w tym samym czasie dobrze się bawi, lepiej wykona zadanie. Nie ma nic nadzwyczajnego w byciu poważnym.
Praca to nie tylko lista obowiązków w miejscu pracy, to zwykle także ludzie i emocje, które z nimi się wiążą. Zawsze jest sposób, aby podzielić się z tymi ludźmi tym, co mamy w sobie pozytywne.
Czy nie jest wspaniale, jeśli oprócz obsługi klienta Twój uśmiech rozjaśnia bonus? Czy to nie niesamowite, że ty i twoi koledzy nie jesteście połączeni jednym pokojem, ale także uwielbiacie swoje towarzystwo? Można coś takiego stworzyć wszędzie, dobrzy ludzie są wszędzie.
Atmosfera jest wyzwalająca, a to pozwala osobie swobodniej wykorzystywać swoje umiejętności. W efekcie zaczynasz chodzić do pracy jak na wakacjach i przestajesz myśleć o tym, że ktoś cię do tego zmusił, a rano budzisz się w zupełnie inny sposób.
Kreatywność
Każda praca ogranicza się do małej listy zadań, które należy na niej wykonać. Z biegiem czasu osoba opracowuje algorytm rozwiązywania tych problemów, a następnie algorytm jest testowany przez pewien czas i doprowadzany do automatyzmu. A potem praca nagle staje się monotonnym aktem, który wywołuje melancholię. To nie jest dobre, ale jest rozwiązanie.
Pomimo tego, że lista zadań jest ograniczona, zestaw algorytmów ich rozwiązywania zależy tylko od naszej wyobraźni. Nie musisz być robotem, który wykonuje zaprogramowany zestaw ruchów ciała - niech robią to prawdziwe maszyny. W każdym biznesie trzeba kultywować w sobie artystę - osobę, która wkłada w to swoją duszę i patrzy na wszystko bez ramy.
Rozwijać się
Człowiek ma do dyspozycji 8 godzin dziennie, które w każdym razie muszą spędzić w murach budynku w pracy, ale jesteśmy w stanie kontrolować jakość spędzanego czasu. Możesz robić to samo latami, zarabiać takie same pieniądze i do niczego nie dążyć - to zwykle bywa, ale w końcu się znudzisz.
Pożywieniem każdego człowieka jest ruch polegający na ciągłym rozwoju i tak świat się poprawia. Musisz rozwijać swoją pracę: rób to każdego dnia szybciej, lepiej i więcej. Nie bój się brać odpowiedzialności, podchodzić do trudnych zadań i oferować pomoc kierownictwu - to wszystko gra na tobie.
Nikt nie mówi o pracy 16 godzin dziennie przez siedem dni w tygodniu, nie chodzi o ilość spędzonego czasu, ale o jego jakość, którą trzeba poprawić.
Pomyśl o ludziach
Ludzie są dla nas wszystkim. Skuteczność naszych wysiłków zależy od tego, jak bardzo rozumiemy pragnienia tych, dla których pracujemy. Dlaczego ludzie przychodzą specjalnie do Ciebie? Czego oni od Ciebie oczekują? Co ich interesuje? Jak możesz w pełni spełnić ich pragnienia?
Otrzymujemy premię w karmie
Oto kilka innych zasad dobrych manier, których zrozumienie doda ci trochę uczucia jako osoby.
Nie licz na emeryturę
Jeśli ktoś zaczyna myśleć o emeryturze jak o złotych latach, powinien popracować nad sobą intelektualnie. Emerytura daje Ci możliwość wyboru zawodu, ale po co czekać na starość, żeby sobie na to pozwolić? Dlaczego nie wybrać teraz aktywności, którą lubisz?
Inną odpowiedzią dla ludzi jest swoboda działania, na emeryturze nie jesteś już związany obowiązkami ze społeczeństwem. Ale, jak powiedzieliśmy wcześniej, w tym przypadku nikt nie potrzebuje osoby, czy to jest odpowiednie dla Ciebie?
Docenianie pracy innych ludzi
Ktoś nie daje ludziom napiwków lub po prostu nie może wyrazić im wdzięczności za ich pracę, usprawiedliwiając się stwierdzeniem: „Cóż, to jego praca, powinien tak bardzo się postarać”.
Informacje zwrotne są ważne w każdym biznesie, bez nich ludzie uznają się za bezużytecznych i wkrótce przestaną robić cokolwiek dla innych. Dlaczego więc nie uruchomić koła w przeciwnym kierunku?
Możesz po prostu otwarcie docenić pracę innych, pozwalając im zrozumieć ich wartość i kontynuować pracę nad znaczeniem. Podziękuj woźnemu za czystość, kelnerowi za wygodę, a budowniczym za ciepło w Twoim domu. Biorąc pracę innych za pewnik, zachowujemy się brzydko.
Nie oceniaj po grubości portfela
Uważa się, że użyteczność osoby można ocenić na podstawie ilości otrzymywanych pieniędzy, ale na przykład woźny, nauczyciel lub lekarz są często doskonałymi przykładami braku równowagi w obecnym systemie. Wartość pracy nie zawsze znajduje odzwierciedlenie w wysokości otrzymanych korzyści materialnych.
Wniosek
Więc weźmy ziarno prawdy z ciężkiej bitwy werbalnej.
„Dlaczego nie chcę iść do pracy?” to pytanie, które należy potraktować poważnie. Każda osoba jest komuś potrzebna, a praca jest sposobem na pokazanie tej wagi. Ze względu na naszą niechęć do pracy zbytnio ukryliśmy przed wzrokiem innych ludzi i ich potrzeby.
Pieniądze miały ułatwiać wymianę pracy, ale nadaliśmy mu znaczenie, którego nie ma. W rezultacie ważna jest tylko praca, ponieważ pieniądze są w ciągłym ruchu, ale wynik pracy pozostaje w życiu ludzi.
„Czy pracowałbym w swojej pracy, gdybym nie potrzebował pieniędzy?” - pozytywna odpowiedź na to pytanie jest bezcenna, warto o nią zabiegać. Osiągnięcie tego poziomu mówi o głębokim zrozumieniu swojego znaczenia na tym świecie i potrzebie maksymalnego zrealizowania tej wartości.
Można pracować dla przyjemności, można też stracić z oczu czas w środku pracy lub przegapić pracę w weekendy - do tego wszystkiego dojdziesz, jeśli tylko zaczniesz się przeprowadzać. Powodzenia w twoich krokach w godnym kierunku!
Zespół Top of Mind