Typologia Człowieka: - „Mędrzec” - Alternatywny Widok

Spisu treści:

Typologia Człowieka: - „Mędrzec” - Alternatywny Widok
Typologia Człowieka: - „Mędrzec” - Alternatywny Widok

Wideo: Typologia Człowieka: - „Mędrzec” - Alternatywny Widok

Wideo: Typologia Człowieka: - „Mędrzec” - Alternatywny Widok
Wideo: Style interakcji - Zaczynający (ESFJ, ESFP, ENTP, ENFP) - Berens 2024, Może
Anonim

Główne cechy „mędrca” znajdują odzwierciedlenie w szczegółowym opisie chińskiego filozofa Konfucjusza (ryc. 1), który wiele wieków temu napisał, że: „… prawdziwy mędrzec nie przychodzi na bankiet nie zaproszony, aby tam zabłysnąć; ale on czeka na zaproszenie. Zaproszony, podobnie jak inni, przestrzega zasad przyzwoitości i regulaminu rady. Jeśli nie jest szczególnie zaangażowany, nie okazuje z tego najmniejszego niezadowolenia.

Uczy się od rana do wieczora. W przypadku oferowania mu stanowiska, mędrzec (jeśli ma w sobie wystarczające zdolności) przyjmuje je i precyzyjnie wykonuje. Nie szuka zaszczytów, nie pożąda skarbów: jego jedynym skarbem, za którym tęskni, jest mądrość; największym zaszczytem dla niego jest tytuł mędrca.

Postać: 1. Filozof Konfucjusz jest wzorem Mędrca
Postać: 1. Filozof Konfucjusz jest wzorem Mędrca

Postać: 1. Filozof Konfucjusz jest wzorem Mędrca.

Powierzony jest ludziom godnym zaufania, rozmawia z ludźmi prostolinijnymi, nie czołga się przed wyższym, nie wznosi się przed niższym: do pierwszego ma szacunek, a do drugich przyjaźnie. Składa hołd wszystkim. Niezależnie od tego, czy musi go upomnieć za błąd, czy wydać instrukcje, robi to z najwyższą ostrożnością, nie obrażając niczyjej dumy. Szanuje mądrych ludzi, ale nie szuka ich pochwał: nie poniża się przed nimi i nie wstępuje.

Spełniając swój obowiązek we wszystkim i zawsze, niczego się nie boi - w swojej lojalności i prawości znajduje niezawodną ochronę przed wszelkimi atakami; prawo i sprawiedliwość są jego stałą bronią. Kochając wszystkich ludzi, nie ma się czego obawiać; tyrani się go nie boją. Bez względu na to, jak obszerna jest jego wiedza, nieustannie dba o ich pomnażanie. Wyróżnia go nieskazitelność w zachowaniu, niemniej jednak obserwuje siebie nieustannie. W uczciwości i życzliwości nie ma nic nieistotnego.

Na służbie mędrzec jest surowy, ale równie czuły i przyjazny dla wszystkich, wesoły i zawsze równorzędny ze swoimi przyjaciółmi. Bardziej cieszy go towarzystwo mędrców, ale nie zaniedbuje też „niemądrych”. W rodzinie mędrzec kocha jednakowo wszystkich swoich domowników; nie ma faworytów. Jeśli ktoś obrazi mędrca słowem lub czynem, nie okazuje złości ani irytacji.

Bez względu na to, w jakim stanie jest mędrzec, stara się na wszelkie możliwe sposoby być użytecznym dla ojczyzny lub współobywateli; oddawszy służbę, nie chwali się nią, ale skromnie i cierpliwie oczekuje za nią nagrody. Jeśli zostanie pominięty nagrodą, nie narzeka ani nie narzeka. Pochwała uczciwych ludzi, świadomość, że zrobił dobro na dobre - to dla niego najbardziej pochlebne nagrody. Jeśli jest poszukiwany z honorami, nie jest dumny i nadal jest dostępny dla wszystkich.

Nie zna zazdrości, arogancji, pogardy - żyje w harmonii ze wszystkimi. Ta ostatnia generuje dla niego powszechną przychylność. Głównym źródłem mądrości jest miłość i współczucie dla całej ludzkości…”.

Film promocyjny:

Jeśli przeanalizujemy aforyzmy i powiedzenia najlepszych filozofów, to portret psychologiczny „mędrca” można opisać w dość specyficznych kategoriach: introwertyk, logik, skromny, cnotliwy, skłonny do badań (tab. 1).

Psychologiczny portret „mędrca”

Cechy psychologiczne Kluczowe frazy
Introwertyk Cisza, rozmowa wewnętrzna.
Intelektualny, pokorny Własna mądrość. Wymaga wszystkiego tylko od siebie. Nie jest mądry; jego poddani nie zauważają jego istnienia.
Badacz Umiejętność widzenia. Umiejętność doświadczenia; raduje się z przeszkód, cierpliwy. Stale wzniesiony w rozumowaniu i rozeznaniu. Dowiaduje się, że we wszystkim rządzi wszystkim. Rozumie, że wszystkie czyny z ich sprawą są połączone.
Logik Doskonałe rozwiązania, jak mówi bezbłędnie, robią to, co powinien. Solidny w decyzjach. Zawsze znajduje pomoc. Wydobywa dobro ze wszystkich i wszystkiego. Nie służy głupiemu.
Cnotliwy

Czysty w myślach, słowach, działaniach, popełnia błędy - każdy to widzi, a także widzi, jak jest korygowany. Zachowuje się z godnością. Dobre usposobienie, sprawiedliwe, cierpliwe wobec słabości innych. Cnotliwy; w swoich działaniach pokazuje zasady mądrości, robi to, co radzi.

Radośnie przyjmuje życie. Słucha natury. Kocha swojego sąsiada. Szczęśliwy, zadowolony z niewielkiej ilości.

Nie ma skłonności do autopromocji Najmniej argumentuje, używając aforyzmów. Potępia prawdę w stroju opinii ogólnej. Nie wie, jak rozmawiać z królami.

Zdaniem chińskich mędrców wyróżnia go fenomenalna obserwacja, wgląd („Mędrzec nie żałuje swojego błędu - żałuje swojej nieostrożności”), umiejętność niepostrzegalnego panowania nad środowiskiem, znajdowania przekonujących argumentów, aforyzmów, które mogą zmienić światopogląd ludzi. I oczywiście musi być w podeszłym wieku, bo nawet wielki Konfucjusz powiedział, że dopiero w wieku 60 lat zaczął w pełni rozumieć otaczających go ludzi.

To w tej osobie skupiają się wszystkie cnoty; to właśnie ten typ osobowości jest w stanie codziennie, celowo dbać o swoje zdrowie, rodzinę, przyjaciół, swoją pracę. I być naprawdę szczęśliwą osobą. Niekoniecznie będzie bogaty, ale jego twarz będzie świecić szczególnym spokojem, szczególną uwagą i współczuciem dla innych.

Ponieważ „nie możesz być mądry wobec cudzej mądrości”, ta osoba wiele osiągnęła w życiu, wiele doświadczyła (miłości, przyjaźni, kreatywności, szczęścia, władzy, sławy itp.), Wiele zobaczyła, wiele zorientowała się i na ostatnim mecie Jego długa droga życia, z uwagą przygląda się naszym „błądzącym” z Tobą problemom życiowym, dostrzega wszystkie nasze błędy, ale nie spieszy się z udzielaniem rad. Pozwalając nam popełniać błędy i stać się mądrzejszymi.

Wielkie umysły ludzkości mówiły o mądrych ludziach:

• Najmniejszym dobrem w życiu jest bogactwo; największą jest mądrość. (Gothold Efraim Lessing)

• Mądrość to ogół prawd uzyskanych przez umysł, obserwacja do doświadczenia i zastosowana w życiu, to harmonia idei z życiem. (Ivan Goncharov)

• Mądry człowiek nie robi innym tego, czego nie chce, aby mu zrobiono. (Konfucjusz)

• Nie mędrzec, który wygłasza miłe i piękne przemówienia, ale który jest cierpliwy, wolny od nienawiści i strachu, jest tylko naprawdę mądrą osobą. (Budda Siakjamuni)

• Najwyższą mądrością jest rozróżnienie między dobrem a złem. (Sokrates)

• Najwyższą mądrością jest poznanie siebie. (Galileo Galilei)

• Mądrość jest matką szczęścia. (Sofokles)

• Mędrzec unika wszelkich skrajności. (Lao Tzu)

• Mądrość jest zawsze zadowolona z tego, co jest i nigdy się nie denerwuje. (Mark Tullius Cicero)

• Mądry to ten, który wie niewiele, ale to, co konieczne. (Ajschylos)

• Poszukiwanie prawdy jest znacznie cenniejsze niż jej posiadanie. (Ephraim Gotthold Lessing)

• Tworzyć a nie posiadać, pracować i nie szukać korzyści, osiągać cel i nie być dumnym. (Lao Tzu)

• Popełnianie błędu i uświadomienie sobie, że to mądrość. Rozpoznanie błędu i nieukrywanie go to uczciwość. (Ji Yun)

• Najlepszym dowodem mądrości jest ciągły dobry humor. (Michel de Montaigne)

• Być mądrym to nie tylko widzieć, co masz pod stopami, ale także przewidywać przyszłość. (Terence)

• Nie wyobrażam sobie, jak można być zadowolonym z wiedzy zdobytej z drugiej ręki; chociaż wiedza kogoś innego może nas czegoś nauczyć, mądry jesteś tylko dzięki własnej mądrości. (Michel de Montaigne)

• Prawdziwą tragedią życia jest to, że za wcześnie się zestarzejesz, a za późno staniesz się mądry. (Benjamin Franklin)

Bez mądrości bardzo trudno jest dostrzec mądrą osobę w tłumie. Nie stara się wyróżniać. Dlatego wszystkie powyższe informacje o tym niesamowitym typie ludzi zostały zebrane z opublikowanych wypowiedzi najlepszych filozofów, naukowców i pisarzy.

Literatura

1. Tomilin, K. G. Podstawy komunikacji zawodowej w kulturze fizycznej i sporcie: Podręcznik. Część 1 / K. G. Tomilin. - Soczi: RIC FGBOU VPO "SSU", 2014. - 128 str.

2. Tomilin, K. G. Psychologia społeczna: typologia, komunikacja, zarządzanie: zalecenia metodyczne / K. G. Tomilin. - Czelabińsk: ChOO "Wiedza o Rosji", 2004. - 53 str.

3. Tomilin, K. G. Zarządzanie działalnością rekreacyjną w kurortach wodnych: Monograph / K. G. Tomilin. - wyd. przerwa. i dodaj. - Soczi: RIO SGUTiKD, 2009. - 184 str.

Autor: Konstantin Tomilin